Cursustekst beslissingstabellen PDF

Preview

Summary

Download Cursustekst beslissingstabellen PDF

Description

Beleidsinformatica (3512) Werkzittingen 7-8: Decision modeling & Notation 1ste bachelor Handelsingenieur/Handelsingenieur in de beleidsinformatica - academiejaar 2016-2017

Cursustekst beslissingstabellen Een mogelijke manier om beslissingen en de bijhorende acties in kaart te brengen is met behulp van beslissingtabellen. Voorbeeld loonsysteem (payroll system): Veronderstel dat in bedrijf ABC twee soorten werknemers tewerkgesteld zijn. Werknemers die werken op basis van een vast salaris (salaried) ontvangen maandelijks een basissalaris (base salary), onafhankelijk van het aantal gewerkte uren. Voor werknemers die betaald worden op basis van een uurloon (hourly paid) wordt gewerkt met een 40-uren werkweek. Het loon (hourly wage) wordt berekend aan de hand van het aantal werkelijk gepresteerde werkuren. Indien deze werknemers meer dan 40 uren werken, ontvangt men extra loon voor de gewerkte overuren (overtime wage). Indien er minder dan 40 uren gewerkt wordt, wordt een afwezigheidsrapport (absence report) gemaakt. De voorwaarden uit bovenstaande omschrijving zijn het type werknemer (salaried en hourly paid) en het aantal werkelijk gepresteerde werkuren (minder dan 40 uren, meer dan 40 uren en exact 40 uren). De acties die genomen moeten worden zijn het betalen van een basissalaris, een uurloon en een eventuele vergoeding voor overuren. In sommige gevallen is het ook nodig een afwezigheidsrapport op te stellen. De combinaties van bovenstaande voorwaarden en acties kunnen als volgt worden voorgesteld in een beslissingstabel:

1

Een beslissingstabel opstellen kan aan de hand van volgende werkwijze.

Het opstellen van de condities en acties in een beslissingstabel a. Bestudeer het beslissingsproces in het informatiesysteem. b. Maak een lijst met de te testen voorwaarden en geef bij elke conditie (C) de mogelijke waarden die deze conditie in het beslissingsproces kan aannemen (toestanden). De condities kunnen van volgende types zijn: 





Boolean met mogelijke waarden ja of nee vb. C1: Reeds klant: ja, nee C2: In bestelling: ja, nee Opsomming van mogelijke waarden vb. C3: Burgerlijke staat: gehuwd, ongehuwd, gescheiden, weduwe(naar) C4: Afdeling: inkoop, verkoop, administratie, informatica, personeelszaken Intervallen met beneden- en bovengrenzen (vermijd overlappingen!) vb. C5: Leeftijd: x...