Bab 6 metode kompensasi PPTX

Title Bab 6 metode kompensasi
Author Reno Shandy
Pages 25
File Size 318.7 KB
File Type PPTX
Total Downloads 356
Total Views 751
Summary

 Metode penentuan tingkat upah yang paling utama digunakan adalah teknik EVALUASI JABATAN (JOB EVALUATION)  EVALUASI JABATAN adalah proses sistematis dalam menentukan nilai relatif suatu jabatan terhadap jabatan lain dalam suatu perusahaan  Tujuan Evaluasi Jabatan: menentukan nilai jabatan sebaga...

Description

METODE KOMPENSASI Metode penentuan tingkat upah yang paling utama digunakan adalah teknik EVALUASI JABATAN (JOB EVALUATION) EVALUASI JABATAN adalah proses sistematis dalam menentukan nilai relatif suatu jabatan terhadap jabatan lain dalam suatu perusahaan...

Similar Free PDFs
Bab 6 metode kompensasi
  • 25 Pages
BAB 12 MANAJEMEN KOMPENSASI
  • 7 Pages
BAB 12 KOMPENSASI MANAJEMEN
  • 16 Pages
BAB II METODE PEMETAAN
  • 14 Pages
BAB III METODE PENULISAN
  • 2 Pages
RESUME KOMPENSASI
  • 1 Pages
BAB II METODE PELAKSANAAN PROGRAM
  • 10 Pages
MAKALAH KOMPENSASI
  • 21 Pages
MAKALAH KOMPENSASI
  • 35 Pages
MAKALAH KOMPENSASI
  • 34 Pages
KOMPENSASI MANAJEMEN
  • 8 Pages
MAKALAH KOMPENSASI
  • 39 Pages
Metode Pelaksanaan Pierhead dengan Metode Teknik Sosrobahu BAB 1-5
  • 75 Pages
Bab 6 Service Recovery
  • 4 Pages
Bab 6 DONE!!
BAB 6 Jembatan AC
  • 32 Pages
Popular Institutions