CSA Ensayo UII- Poblacion Y Empleo- Araujo Rembao Maria Ximena PDF

Title CSA Ensayo UII- Poblacion Y Empleo- Araujo Rembao Maria Ximena
Author MARIA XIMENA ARAUJO REMBAO
Course CARACTERÍSTICAS DE LA SOCIEDAD ACTUAL
Institution Universidad de Sonora
Pages 8
File Size 210.1 KB
File Type PDF
Total Downloads 97
Total Views 141

Summary

Ensayo académico con tópicos de la unidad II sobre el tema de Población y empleo....


Description

1 CORNISA: POBLACIÓN Y EMPLEO.

Población y empleo. María Ximena Araujo Rembao. Características de sociedad actual.

PLOBACIÓN Y EMPLEO.

Población y empleo. Todos hemos pasado por algún momento de nuestras vidas por escases de dinero. Pero eso es solo un acontecimiento individual y no es lo mismo que pobreza como un problema social. La pobreza como problema social afecta a la cultura y a una sociedad como tal, este problema surge por diferentes causas que producen la falta de ingresos económicos y a lo largo surgen factores que contribuyen a la permanencia de este problema. El Dr. Phil Bartle menciona que, (Bartle, 2009) “Existen cinco grandes factores de la pobreza, ignorancia, enfermedad, apatía, corrupción y dependencia” (pág.3). En mi punto de vista si son unos grandes factores, la ignorancia por falta de conocimiento e información, la enfermedad provoca una baja productividad y genera menos ingresos, apatía por falta de interés de la sociedad y no siente la necesidad de cambiar su situación, la corrupción cuando los ingresos públicos se desvían y pasan a ser ingresos privados, y por último la dependencia que provoca el depender de asuntos exteriores y no de ti mismo.

El crecimiento poblacional es un fenómeno que se produce cuando los habitantes de un lugar aumenta exageradamente por diversas causas como el descenso de la tasa de mortalidad, migraciones, aumento en la tasa de natalidad, entre otras; esto genera consecuencias, en primer lugar el agotamiento de los recursos naturales del planeta, aumenta el desempleo y por lo tanto el aumento del coste de la vida. En los últimos años se ha generado un aumento de la población mundial muy notable. (Anexo 1. Gráfica de “Crecimiento histórico de la población mundial”).

2

PLOBACIÓN Y EMPLEO.

Según Rubén Hernández L. (Hernández, 2014) “Los investigadores de la migración dividimos este fenómeno social en dos tipos: la migración interna y la internacional”. (pág.1). Estos dos tipos de migración tienen fundamentos que las diferencian y también tienen similitudes, ambas migraciones son la consecuencia de las desigualdades que existen entre el lugar de origen y el lugar de destino. Desigualdades que se presentan en los salarios, niveles de bienestar social, la infraestructura, calidad y el suponer que “allá son mejores y acá lo peor”. Las diferencias entre ambos tipos es que, la migración internacional conlleva a sucesos políticos ya que se trata de la migración a otro país con otras políticas diferentes, con un gobierno que puede elegir quien entra y quién no a su territorio, esto significa que estás obligado a vivir bajo las leyes de un país distinto al de origen. Al contrario, la migración interna no conlleva tanta política, al emigrar a un estado de tu mismo país sigues siendo un ciudadano libre.

La demografía y la población van de la mano, no podría funcionar una sin la otra. La población se define como el conjunto de individuos que habitan en un espacio geográfico determinado. La demografía no es nada más que la ciencia que estudia en termino general a las poblaciones humanas.

De acuerdo a los datos que nos proporciona el Instituto Nacional de Estadística, Geográfica e Informática (INEGI), el estado de Sonora ha aumentado su población en las últimas cuatro

3

PLOBACIÓN Y EMPLEO.

décadas. (Anexo 2. Gráfica de “Población total de Sonora 1990 – 2020”). Este hecho demográfico genera una mayor demanda de empleos, por lo que conlleva que el gobierno tome importancia en invertir en acciones que aumenten las oportunidades de educación, empleo, capacitación y zonas en donde vivir, además el mercado se somete a tener que crecer muchísimo más durante las próximas décadas.

El desempleo es una situación en la que las personas capacitadas, edad y con ganas de trabajar no pueden conseguir un empleo estable. Existen cuatro factores como los causantes del desempleo según (Mankiw & Rabasco, 2007) “La primera causa está dada por las políticas gubernamentales en favor de quienes están buscando empleo. La segunda causa por la que una economía siempre tiene algún nivel de paro es la legislación sobre el salario mínimo. La tercera causa sugiere la teoría de los salarios de eficiencia. La cuarta causa es el poder de mercado de los sindicatos.” (pág. 437). En mi punto de vista los factores mencionados anteriormente probablemente sean los principales causantes del desempleo pero existen más como, la introducción de nuevas tecnologías y un contraste entre un bajo crecimiento económico y un alto crecimiento de población.

La educación, el empleo y el ingreso tienen diferentes significados pero cada una de ellos se relacionan entre sí, es decir, entre mayor educación tenga una persona aumenta la probabilidad

4

PLOBACIÓN Y EMPLEO.

de que consiga un empleo estable y por ende un ingreso mayor al de una persona que no tenga una educación de nivel para el mismo empleo.

El capital humano consiste en el valor económico que tiene un trabajador, es decir, la experiencia, habilidades y la formación que tiene una persona como empleado. Este valor se puede calcular de los beneficios que se esperan de la persona en su puesto de trabajo.

La Nueva Cultura Laboral reside en hacer consciencia y cambiar la mentalidad de los trabajadores, generándoles la creación de nuevos hábitos de trabajo para aprovechar su productividad y valores en el ámbito de trabajo, que todos sean conscientes de sus derechos pero al igual de sus compromisos como empleados, creando una colaboración armónica para obtener un desarrollo integral.

De acuerdo a estadísticas dadas por los censos de población de los últimos 20 años, existen en México una gran cantidad de jóvenes de entre 15 y 29 años que ni estudian ni trabajan, de ahí el termino Nini. Probablemente las causas de que estas personas sean llamadas de esa manera giran en torno a los ingresos familiares y a la educación que no son suficientes para la formación de los jóvenes.

La suma de todo lo anteriormente expuesto hace deducción a que la población y empleo están muy de la mano, la educación es un factor muy elemental en la vida económica social,

5

PLOBACIÓN Y EMPLEO.

existen cambios por parte de la globalización que conllevan a evolucionar como personas, el crecimiento poblacional es un problema social y es un causante del desempleo.

6

PLOBACIÓN Y EMPLEO.

Referencias Bartle, P. (7 de septiembre de 2009). Los cinco principales factores de la pobreza. Obtenido de Colectivo de Potenciación Comunitaria: http://cec.vcn.bc.ca/mpfc/modules/emp-povs.htm Hernández, R. (29 de octubre de 2014). Migración interna e internacional. Obtenido de La Opinión: https://laopinion.com/2014/10/29/migracion-interna-e-internacional/ Mankiw, G., & Rabasco, E. (2007). Principios de economía. Editorial Paraninfo.

7

PLOBACIÓN Y EMPLEO.

Anexos Anexo 1. Gráfica de “Crecimiento histórico de la población mundial”.

Anexo 2. Gráfica de “Población total de Sonora (1900 - 2020)”

8...


Similar Free PDFs