Ejercicio 15 Desarrollo Personal desarrollo personal PDF

Title Ejercicio 15 Desarrollo Personal desarrollo personal
Course Desarrollo personal
Institution Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial
Pages 5
File Size 323.5 KB
File Type PDF
Total Downloads 284
Total Views 370

Summary

Desarrollo Personal y Taller de LiderazgoEJERCICIO N°Toma de DecisionesDespués de realizar la lectura de tu manual, comprueba tu aprendizaje entrando a los siguientes enlaces en los que encontrarás una gama de ejercicios que te ayudarán a mejorar tu redacción.PRACTICA N°1: TOMA DE DECISIONESCASO N° ...


Description

SPSU-862 DesarrolloPersonal y Taller de Liderazgo Estudios Generales Semestre I

EJERCICIO N°15 Toma de Decisiones Después de realizar la lectura de tu manual, comprueba tu aprendizaje entrando a los siguientes enlaces en los que encontrarás una gama de ejercicios que te ayudarán a mejorar tu redacción.

PRACTICA N°1: TOMA DE DECISIONES CASO N° 1

La empresa en la que laboras ha crecido en un 50% su nivel de producción en los últimos dos años al igual que las pérdidas y/o robos de herramientas. En el área donde te desempeñas suceden estas pérdidas continuamente, la administración ha planteado a los trabajadores sugerencias para terminar con estas dificultades.

ESTUDIOS GENERALES

Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo ESTUDIOS GENERALES

Proceso Racional de Toma de decisiones.

1. Determinar la necesidad de una decisión.

2. Identificar los criterios de decisión.

.

DESARROLLO

El problema a resolver es el robo de dichas herramientas de la empresa.

Falta de honestidad. No hay ética en los trabajadores. Necesidades económicas. (quizá el sueldo es muy bajo y se satisfacen robándose las herramientas.)

3. Desarrollar y Evaluar alternativas (Proyectar las posibles soluciones).

4. Elegir y ejecutar.

- Aumentar la seguridad tanto como personal y como cámaras de seguridad. - No llevando bolsos, mochilas o crearse un área que sea solo para mochilas. - Haciendo charlas que incentiven a los buenos valores y la ética en todo el personal. - Personal de seguridad. - Cámaras de seguridad. - Charlas motivando los buenos valores.

5. Evaluar los resultados. - Gastos económicos en personal de seguridad y cámaras de vigilancia. - Reducción de robos de herramientas el cual llegamos a una buena manera de resolver este caso. Emplea los pasos del proceso racional de toma de decisiones. 1. aquí tenemos el problema de un abuso laboral trabajando 3 horas de más de acuerdo al reglamento. Caso N° 2 El nuevo plan estratégico de la empresa estipula que se debe laborar las 8 horas reglamentarias, a pesar de esto el supervisor comunica que ESTUDIOS GENERALES debes laborar 11 hora s diarias; no estás de acuerdo, por lo que solicitas hablar con él.

Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo 2. - piensa que no sabemos el reglamento de las 8 horas - se quiere aprovechar. - no ejerce bien su cargo no está capacitado. 3. – Conversar con el supervisor y hacerle saber que lo reglamentario es 8 horas diarias. - Conversar con el jefe de la empresa para hacerle saber el problema. - Organizarnos y protestar. - Caso extremo renunciar.

4. para resolver el problema – Conversar con el jefe de la empresa. - Organizarnos y protestar.

5. evaluando los resultados nos va a demandar de tiempo, pero nos va a llevar a la solución del problema de una manera asertiva y eficaz.

PRACTICA N°2: TOMA DE DECISIONES En algún lugar del Océano Pacífico, se ha producido un náufrago. Sobreviviendo 10 personas los cuales se encuentran en una balsa, presentando las siguientes características:

1. Bertolt, niño, engreído por la madre, 5 años. 2. Alicia, madre de Bertolt, profesora de educación inicial, 28 años. 3. Víctor, padre de Bertolt, Intelectual, líder nacional, candidato a congresista, 33 años. 4. Greco, médico, especialista en Cirugía, tiene cuatro hijos, 40 años. 5. Pilar, anciana, abogada penalista, 75 años. 6. Miguel, psicólogo, su esposa está embarazada, 28 años. 7. Carola, modelo profesional, estudia periodismo, tiene padres con cáncer, 19 años.

ESTUDIOS GENERALES

Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo 8. César, físico culturista, ateo, aficionado a deportes de aventura, 23 años. 9. Mirella, enfermera, madre de una hija de tres meses, 26 años. 10. Rommel, especialista en química, botánica, física, es inventor, muy egocéntrico, 38 años. ESTUDIOS GENERALES

Usted y su grupo son un Consejo de Diosas, que debe decidir salvar sólo a cuatro personas, porque es la capacidad límite de la balsa. Debemos tomar en cuenta lo siguiente:

1. Existe un 95% de probabilidad, que la balsa llegará a una isla. 2. La isla no figura en ningún mapa oficial, cuenta con abundante agua, fauna y flora, no existiendo vida humana. Se encuentra a 100 kilómetros del lugar del naufragio. Es imposible llegar nadando, el mar se encuentra infestado de tiburones. 3. Existe un 90% de probabilidad, que se queden en la isla para toda la vida, debido a que los operativos de rescates de los guardacostas fracasaran La misión del Consejo de dioses es decidir, cuales son las cuatro personas que vivirán, y en la balsa llegarán a la isla. Para quedarse posiblemente para siempre

Bueno yo salvaría al niño, su madre su papa y Mirella esas son las cuatro personas que salvaría.

PRACTICA N°3: COMPETENCIAS PERSONALES Y SOCIALES Elabora tus competencias Competencias personales

ESTUDIOS GENERALES

Competencias Laborales

Desarrollo Personal y Taller de Liderazgo -Aprendo rápido Amplio mis conocimientos.

-Me gusta trabajar en equipo

-No soy conformista. - Tengo muy buenos valores ética. - soy creativo, innovador - Responsable, organizo bien mi tiempo.

- Se comunicarme efectivamente - Aporto muy buenas ideas. - Habilidad de tomar decisiones.

PRÁCTICA: Investigar sobre mercado laboral actual

competencias

por

especialidades

y necesidades del

En la actualidad el mercado laboral necesita mas lo que es experiencia practicas lo teórico ya no le están dando mucha importancia (mi opinión profesora.)

ESTUDIOS GENERALES...


Similar Free PDFs