Reglamento Interior de trabajo (trabajo de práctica) PDF

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Reglamento Interior de Trabajo de Alimentos FrescosS de C.CAPÍTULO IDISPOSICIONES GENERALESArtículo 1.- Están obligados a cumplir las disposiciones del presente reglamento todas las personas al servicio de Alimentos Frescos S de C. Artículo 2.- El presente Reglamento es de observancia obligatoria ta...

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Reglamento Interior de Trabajo de Alimentos Frescos S.A de C.V. CAPÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1.- Están obligados a cumplir las disposiciones del presente reglamento todas las personas al servicio de Alimentos Frescos S.A de C.V. Artículo 2.- El presente Reglamento es de observancia obligatoria tanto para la empresa como para los trabajadores, incluyendo también a todos los trabajadores que ingresen con posterioridad a la fecha de depósito del mismo. CAPÍTULO DERECHOS DEL TRABAJADOR Artículo .- Los trabajadores tendrán derecho a percibir todas las prestaciones contenidas en la Ley Federal del Trabajo Artículo .- Los trabajadores tendrán derecho a una hora de comida la cual podrá ser entre las 12:00 a 15:00 horas, según se le sea asignado. Artículo .- Los trabajadores tendrán derecho a tener como día de descanso la fecha de su cumpleaños. Artículo .- Los trabajadores que asistan puntualmente a su jornada de trabajo, tendrán un bono semanal de 100 pesos. CAPÍTULO OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR Artículo .- Los trabajadores deben asistir debidamente uniformados a la empresa. Artículo .- Los trabajadores identificación en todo momento.

deberán

portar

su

credencial

de

Artículo .- Los trabajadores deberán de procurar mantener limpia su área de trabajo. Artículo .- Los trabajadores que se encarguen de acomodar mercancía deberán hacer uso de una faja.

Artículo .- Los trabajadores encargados de departamento deberán recibir la mercancía en el área de recibo, y deberán asegurarse de que llegó la misma cantidad que aparezcan en las hojas de recibo.

Artículo .- Los trabajadores que compren algún producto dentro de la empresa deberán de pasar con el personal de seguridad para que se les etiquete el producto y se registre en la bitácora. Los trabajadores deben CAPÍTULO ARMONÍA ENTRE TRABJADORES Y PATRÓN Artículo .- Los trabajadores deberán ser respetuosos con su gerente, subgerente o encargado de recursos humanos, así como con sus compañeros de trabajo. Artículo .- Los gerentes deberán ser respetuosos con los trabajadores. Artículo .- Los trabajadores deberán seguir las indicaciones que le haga el gerente o jefe de departamento. CAPÍTULO MEDIDAS DISCIPLINARIAS Artículo .- Los trabajadores que tengan más de dos retardos en el lapso de treinta días, serán suspendidos por un 3 días. Artículo .- Los trabajadores que suspendan sus labores sin previo aviso o autorización serán suspendidos por un día. Artículo .- Los trabajadores que insulten o agredan físicamente a un gerente, subgerente, encargado de recursos humanos o compañero de trabajo será suspendido por 8 días. Artículo .- Los trabajadores que no atiendan el recibo de mercancía, serán suspendidos por un día. CAPÍTULO DEPENDENCIA ENCARGADA DE CONOCER LOS ASUNTOS LABORALES Artículo .- Los conflictos derivados de la relación de trabajo que se susciten en la empresa serán conocidos por la Junta Local de Conciliación y Arbitraje de la ciudad de Mexicali, B.C.

CAPÍTULO SEGURIDAD E HIGIENE Artículo .- La empresa deberá entregar una faja a los trabajadores encargados de acomodar mercancía o cargar objetos pesados. Artículo .- Los trabajadores deberán mantener limpia el área del comedor, sanitarios, así como mantener en buen estado sus casilleros. Artículo .- Los trabajadores deberán ser revisados por el personal de seguridad al término de su jornada. Artículo .- Los trabajadores deberán hacer uso de escaleras a la hora de acomodar objetos en las partes altas de las góndolas o cualquier otra actividad que requiera de una escalera. Artículo .- Los trabajadores deberán observar los señalamientos de precaución que se coloquen en la empresa, a fin de evitar accidentes....