Anotações Documentário “Indústria Americana” ( Disponível NA Netflix) PDF

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Anotações referente ao documentário indústria americana, que foi tema em uma das aulas. ...

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ANOTAÇÕES REALIZADAS AO LONGO DA VISUALIZAÇÃO DO DOCUMENTÁRIO “INDÚSTRIA AMERICANA” (DISPONÍVEL NA NETFLIX). Essas anotações contém trechos do documentário, sejam estes cenas ou falas e também reflexões pessoais em cima destas. Sinopse: Uma empresa chinesa reabre uma fábrica em Ohio e enche o povo de esperança. Mas os conflitos culturais podem destruir esse sonho americano. → Cena do "cerimonial de encerramento" no fechamento da fábrica da GM. Fotos, choro de uma mulher. ⇒ Questão da “identificação” com a empresa, do vínculo para com essa. → Quando a fábrica da GM fechou, 10 mil empregos foram perdidos. (A cidade de Dayton tinha quantos habitantes em 2008? ⇒ 154.736, hoje em dia 140.540.) → Em 2010, empresa chinesas investiram em fábricas nos EUA. ⇒ Fuyao Glass America → A vinda de trabalhadores chineses para américa parece trazer a ideia de que estes estariam vindo para transmitir os valores do patrão (ou até mesmo os “valores chineses” em relação ao trabalho). → Fundição da cultura chinesa e americana. → "Não vemos a hora de começar a produção" → “Tudo é muito direto com os americanos”. → “O futuro é brilhante”. → Saudações ao presidente da empresa com palmas. → A advogada da Fuyao aparece como uma “tradutora” do presidente. → “Temos que treiná-los sem parar” → “Não os aborreça”

→ A Fuyao Glass America trabalha no ramo de vidros automotivos. → Bobby, um dos trabalhadores da Fuyao ficou 1 ano e meio “sem nada” ⇒ Ele ficou agradecido por “ter alguma coisa” ⇒ Segundo ele, esse seria o melhor emprego da cidade no momento. → Relato de Shawnea: Na GM ela ganhava +- 29 dólares/h, na Fuyao ela ganha +12. → Relato de Jill: Ela luta para voltar para a classe média. No início do documentário é retratado que ela mora no porão da casa da irmã. → Wong: veio da China para a América, pelo prazo mínimo de 2 anos, deixando os filhos e a esposa lá. ⇒ Barreiras linguísticas e culturais. ⇒ Em um determinado tempo do documentário, mostra ele comendo bolinhos (que seriam o seu almoço) enquanto trabalham. → “Vocês (Fuyao) deram esperança e vida a uma comunidade que estava desolada” → “Cerimônia de abertura” ⇒ Fala de um senador convidado sobre sindicatos. ⇒ Sindicato como “um risco”. ⇒ Presidente: não queremos sindicatos. ⇒ “Se um sindicato entrar, a fábrica fecha”. → Objetivos: produção e velocidade. → Fala de uma funcionária onde ela se declara no meio de dois pontos: Números e Satisfação dos clientes. → Fala de Bobby: “Fazer a mesma coisa sem parar, isso acaba com você”. “Por que eu estou fazendo isso?”.

⇒ É “curioso” o fato de que essas falas aparecem antes dele mostrar que sofreu um acidente de trabalho. → “Nós não alcançamos nossas metas” → Fala de que os “trabalhadores não são eficientes” e que a “produção é fraca” → A Fuyao apoia a transparência. → “Hino” da empresa. → “(...) a Fuyao dê lucro logo para mostrarmos a nossos clientes que somos fortes” → “Ver como funciona o processo de vocês (chineses)” → Há uma cena onde os funcionários fazem uma chamada, e esta é feita através de números. → “isso é fácil” “é a natureza de vocês”. → “A maioria dos trabalhadores só está lá para ganhar dinheiro não para fabricar vidro” → Fala de um dos trabalhadores chineses: “Você precisa ser digno do seu salário, você precisa provar que merece”. → Os turnos na China podem chegar a 12 horas. → Ao longo do documentário aparecem vários relatos sobre “deixar os filhos” para trabalhar. → “Sindicato da Fuyao e sede do partido comunista”. → Funcionários lutem pelo sucesso da Fuyao → Medo: “se o barco afundar” → “Equipe de excelência” → Somos um, uma família, uma empresa”

→ Reunião “pré-turno” → “Segurança não paga as contas”. → 11 queixas de segurança contra a Fuyao. ⇒ Condições insalubres de trabalho e tratamento injusto. → “Antissindicalismo” → “Pagar um alto salário para servir a empresa” → “Na verdade foram descartados” → Jill fala sobre sua sensação de “se sentir independente de novo” a partir do momento que conseguiu alugar um espaço para morar. → Wong: “na calada da noite me dá saudade da minha família” → Há uma cena onde uma das funcionárias está chorando por não concordar com uma mudança imposta pela empresa. → Fala de que é necessária “habilidade para lidar com os americanos” ⇒ Como podemos tirar vantagem das características americanas para fazer isso trabalhar para a Fuyao? → “Nós somos melhores que eles” → No mínimo 3 mil pessoas chegaram ou saíram, ou foram despedidas ou se demitiram. → Aumenta o valor e aumenta “o nível”. → Visões diferentes. → Jill foi demitida. ⇒ Ela começa a se questionar se “valeu a pena” se ligar a luta sindical. → Vários apoiadores do sindicato foram demitidos.

→ Votos em “Não” (ao sindicato) por medo. Medo de perder o emprego. → Os 10 melhores (funcionários) serão selecionados para uma viagem. → “Somos uma família” → Estratégia Global → Fala do Presidente: “O sentido da vida é trabalhar” → Automação = Padronização ⇒ Substituir máquinas por pessoas. ⇒ “Eles são muito lerdos”. s...