Title | Chap4 moodle micro |
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Course | Microéconomie 1 |
Institution | Université Toulouse I Capitole |
Pages | 24 |
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Ce cours comporte des éléments théorique sur le sujet concerné...
Chapitre IV Le marché du travail et le chômage
1
le chômage Nous avons jusqu’ici ignoré le problème du chômage Les économistes étudient le chômage dans le but : ! d’en identifier les causes ! de contribuer à améliorer les politiques publiques du marché du travail " ________________________________ ________________________________ " ________________________________ ________________________________
le chômage Le chômage est le signe d’un déséquilibre entre :
! __________________________ = le nombre de personnes qui souhaitent travailler
! __________________________ = le nombre de postes qui leur sont offerts
le chômage
Salaire réel
Nombre de chômeurs
Offre
Salaire réel rigide
Nombre de travailleurs embauchés
Nombre de demandeurs d'emploi
Travail
Demande
le chômage Au niveau des individus: ! _______________________ (difficultés matérielles) ! un sentiment d’exclusion qui affecte profondément les personnes touchées (difficultés psychologiques)
le chômage Au niveau global : ! ______________________________ => pertes de production et donc de revenu ! marginalisation d'une partie de la population => Coût social du chômage. ! _________________________suite à la baisse du niveau de vie, ou sentiment d'incertitude. ! Risques pol.,sociaux (perte de confiance dans l'efficacité du gouvernement) => risques de conflits
le chômage Limiter l’ampleur et les coûts du chômage est _______________ _______________ _______________.
Mais : pour savoir comment réduire le chômage, il faut d’abord _______________ _______________ _______________.
le chômage La population totale est divisée : ! ____________________: regroupe l’ensemble des personnes résidentes, en âge de travailler (de 16 à 65 ans) : déclarant exercer ou chercher à exercer une activité professionnelle. " Représente _______________ présente sur le marché du travail " Notée L
le chômage ! ________________________: est composée de toutes les personnes qui ne sont ni employées, ni à la recherche d’un emploi.
Taux d’activité (ou taux de participation) Taux d’activité =
Population active Population totale
le chômage La population active se divise en : ! ______________________________ =
personnes qui ont un emploi => Notée E ! ______________________________ =
personnes sans emploi, disponibles pour travailler et qui sont à la recherche d’un emploi => Notée U
le chômage ______________________________ :
Est le rapport entre le nombre de chômeurs et la population active : u=U/L ______________________________:
Le rapport entre la population active occupée et la population totale en âge de travailler.
Quelques faits stylisés Zone
Taux d emploi (%)
Taux de Chômage Harmonisé (%)
2010
2011
2008
2014
France
63.8
63.8
7.4
10.2
Total OCDE
64.6
64.8
5.77
6.16
Etats-Unis
66.7
66.6
5.9
7.3
Source OCDE
Quelques faits stylisés ! La France a _______________ élevé ! La France a aussi _______________très bas : près de 40 % de la population en âge de travailler est sans emploi ! Le ______________est aussi actuellement élevé aux Etats-Unis (5.8% en 2008) ⇒ Aux 8 % de chômeurs que compte la France s’ajoute une quantité quatre fois plus nombreuse de personnes qui ne travaillent pas mais qui ne sont pas répertoriées comme chômeuses.
Spécificités du chômage français : ! Il touche plus spécifiquement les
______________________________.
Zone France
Taux d’emploi 23.3%
Taux de chômage 20.7%
U.E. 15
40.5%
14.7%
Etats-Unis
55.7%
12.0%
L’emploi des 15-24 ans (2002)
Spécificités du chômage français : ! Il touche plus spécifiquement les jeunes et les moins diplômés. Zone
peu diplomés
diplomés
très diplomés
France
11.9%
6.9%
4.8%
U.E. 15
9.3%
6.2%
4.0%
Etats-Unis
8.1%
3.8%
2.1%
Taux de chômage par niveau d’éducation
Spécificités du chômage français : ! Le chômage de longue durée : Zone
Proportion de chômage > 1 an
France
33.8%
U.E. 15
41.4%
Etats-Unis
8.5%
Entrée au chômage : ! ______________________________ ! ______________________________
Spécificités du chômage français : ! Le taux d’emploi pop. âgée est faible: Zone France
Taux d’emploi 32.2%
Taux de chômage 7.9%
U.E. 15
40.6%
6.1%
Etats-Unis
59.5%
3.9%
L’emploi des 55-64 ans (2002)
Spécificités du chômage français ! Il s’agit en partie d’un choix volontaire des personnes qui ont souhaité partir à la retraite plus tôt ! L’Etat a souvent encouragé (et cofinancé) ces départs en préretraite.
chômage naturel et conjoncturel D’un point de vue théorique, on distingue deux composantes dans le taux de chômage : 1. Le ________________________: niveau de chômage autour duquel l’économie fluctue. " C’est un chômage relativement stable qui peut persister sur une très longue période. 2. Le ________________________ (ou “cyclique”) : fluctuations autour du taux naturel. " C’est un chômage de _______________ associé aux cycles d’affaires (i.e. la conjoncture).
chômage naturel en USA
chômage naturel en Europe
chômage naturel et conjoncturel Pour les économistes, une situation de “_____ __________” ne signifie pas que le taux de chômage est nul (ce taux est irréaliste). Au plein-emploi, le _______ ________est nul i.e. le chômage est à son niveau « naturel ». Dans ce chapitre, nous nous concentrons sur le chômage naturel => construction d’un modèle dynamique qui en détermine le niveau.
chômage naturel et conjoncturel Définition : taux de chômage naturel Le taux de chômage naturel est le taux de chômage correspondant au _______________ _______________
du marché du travail, compte tenu de l’imperfection de l’information et des ___________ _______________. (Def. de Jacques Généreux.)
Détermination du taux de chômage naturel Dans une économie, des changements interviennent sur le marché du travail. Des individus y entrent : ! Inactivité => _______________ " jeune arrivant sur le marché du travail en passant par le chômage
! Inactivité => _______________ " jeune diplômé trouvant un emploi après ces études " femme retrouvant un emploi après une maternité
Détermination du taux de chômage naturel Des individus en sortent : ! Emploi => _______________ " départ à la retraite " Homme/femme quittant leur emploi pour élever un enfant
! Chômage => _______________ " chômeur découragé
Détermination du taux de chômage naturel Des ajustements internes : ! Emploi => _______________ " perte d’emploi
! Chômage => _______________ " chômeur trouve un emploi
! Emploi => _______________ " des gens changent de travail
Détermination du taux de chômage naturel Rappel : taux de chômage ! L : la taille de la population active, ! E : la taille de la ________ __________ _________, ! U : le nombre de chômeurs. On a :
L=E+U
Le taux de chômage est alors : u=U/L
Détermination du taux de chômage naturel Pour simplifier l’analyse, on suppose que:
L=L i.e. la taille de la population active est _______________: flux des entrées = flux des sorties Quelle transition entre emploi et chômage ?
Détermination du taux de chômage naturel Soit : ! s : le taux de _______________: " fraction des individus occupés qui perdent leur travail chaque mois.
! f : le taux _______________: " fraction des chômeurs qui trouvent un emploi chaque mois.
Hypothèse : On suppose que f et s sont __________.
Détermination du taux de chômage naturel Etat _______________: Le marché du travail est dans un état _______________si le taux de chômage est _______________. nombre de personnes trouvant un emploi (fU) = nombre de personnes perdant leur emploi (sE)
fU = sE
Détermination du taux de chômage naturel Donc: et
=> =>
fU = sE L = U+E E = L–U fU = s(L – U) (f+s) U = sL
Détermination du taux de chômage naturel (f + s)U = sL En divisant les deux côtés de l’équation par L(f + s), on peut faire apparaître le _______________ _____________: U / L = s / (f+s)
Détermination du taux de chômage naturel Implication : Toute politique ayant pour but de réduire le taux de chômage naturel doit : ! réduire le ____________ ________________ ou : ! accroître le ____________ _________________
Détermination du taux de chômage naturel Nous examinons les deux sources du chômage naturel : ! le _______________ ! le chômage structurel (Enseignement en ligne)
Le chômage frictionnel 1. Des emplois sont régulièrement détruits dans l’économie : " Changement dans la technologie (progrès technique) " Modification des demandes de biens
2. Simultanément, de nouveaux emplois sont créés
Le chômage frictionnel Définition : Le chômage frictionnel est le chômage qui résulte de la _______________
_______________ _________ ______à leurs goûts et à leurs compétences. " On l’estime entre 3 et 5 % dans les économies développées " C’est un chômage _______________ " Première source potentielle du chômage naturel
Facteurs informationnels # Des facteurs _______________peuvent affecter le chômage frictionnel # Les agents ont intérêt à consacrer un certain temps à la recherche d’information, pour trouver le meilleur salaire ou pour trouver le meilleur employé. # Un chômage incompressible correspondant au temps qui est nécessaire aux agents pour acquérir l’information sur le marché du travail.
Facteurs institutionnels ! Des facteurs _______________peuvent affecter le chômage frictionnel ! Le niveau des _______________ [= fraction du salaire versée pendant une période donnée en cas de perte d’emploi ]
conditionne les capacités d’attente des chômeurs
Facteurs institutionnels Exemple: Les allocations permettent aux chômeurs de rejeter les offres d’emplois proposant un salaire trop faible dans l’espoir d’obtenir ultérieurement des propositions plus attractives. => Un système d’allocations chômage plus généreux à tendance _______________ le niveau du chômage frictionnel
Facteurs institutionnels ! Le comportement des entreprises est influencé par : " Les coûts _______________et " les coûts de _______________
La flexibilité imparfaite du marché du travail " contraintes légales pesant sur la gestion de la main d’œuvre
Autres facteurs ! Mobilité géographique des familles ! Hétérogénéité des emplois et des salariés ! Composition de la population active " jeunes/vieux, " hommes/femmes,
Autres facteurs Exemple : Plus la population active est jeune, plus en général le _______________ ____________, car les jeunes changent plus souvent d’emplois: Changer d’emploi permet de " ______________________________, " d’obtenir davantage de références professionnelles.
Le chômage structurel Contrairement à ce qui se passe dans le modèle concurrentiel de long terme, les salaires réels ne s’ajustent pas forcément pour équilibrer offre et demande de travail. => _______________ _______________. => Chômage.
Le chômage structurel Rappel: dans le modèle concurrentiel de long terme, on fait les hypothèses suivantes : " Tous les individus et tous les métiers ont les mêmes caractéristiques " L’information est _______________
=> Individus trouvent immédiatement du travail.
Le chômage structurel Offre Nombre de chômeurs
Salaire réel
Salaire rigide
Demande Nombre de travailleurs embauchés
Travail
Le chômage structurel Lorsque le salaire réel est supérieur au niveau d’équilibre, la demande de travail est inférieure à l’offre de travail. Définition : On appelle chômage structurel (ou chômage classique) le chômage résultant de la _______________ _______________. Estimation : 4 % en France, très faible aux USA. Question: Pourquoi le salaire réel ne s’ajuste-t-il pas à son niveau d’équilibre ?
Le chômage structurel Les éléments expliquant le chômage structurel sont à étudier avec l’enseignement en ligne: ! Les législations sur le salaire minimum ! Les syndicats et la négociation collective ! Le modèle Insider/outsider ! Le salaire d’efficience...