Relación de la ergonomía con 10 ciencias PDF

Title	Relación de la ergonomía con 10 ciencias
Author	Mildred Larissa Marcia
Course	Ergonomia
Institution	Universidad Nacional Autónoma de Honduras
Pages	1
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Relación de la ergonomía con 10 ciencias. Entre las principales disciplinas relacionadas con la ergonomía se encuentran: 1. La psicohigiene: elabora fundamentos científicos de medidas sanitarias en relación con la prevención de enfermedades psíquicas de los trabajadores. 2. Ecología: se encarga de analizar al hombre en su etapa en su actividad laboral. De este análisis escoge los factores que ejercen una influencia directa sobre el individuo en el trabajo. 3. Antropometría: se basa en las técnicas estadísticas sobre las medidas de las características físicas delo cuerpo humano, objeto del diseño de tal forma que la muestra deseada de los usuarios objetos de nuestra intervención sea acomodada en el diseño proyectado.

4. Anatomía: trata de la forma y estructura de los distintos órganos del cuerpo humano y del organismo en su conjunto. En su aplicación a la ergonomía se centra principalmente en los aspectos antropométricos y biomecánicos. 5. Sociología: tiene que ver con los conocimientos referidos a los aspectos sociales de la actividad laboral, funcionamiento de los colectivos laborales, etc. 6. Fisiología: se ocupa del funcionamiento de los sistemas fisiológicos del organismo humano. En su aplicación a la ergonomía se centra principalmente en el consumo metabólico durante el trabajo. 7. Psicología: trata las pautas del comportamiento humano, las actitudes y los mecanismos implicados en la percepción y en la carga mental. En concreto la psicología industrial estudia las técnicas de selección de personal, perfil del puesto, etc. 8. Ingeniería: se ocupa del diseño de las máquinas y equipos de trabajo así como de las instalaciones y el acondicionamiento del medio ambiente físico. 9. Medicina: trata de aspectos referidos a la salud y seguridad de las personas incluidas en el sistema.

10. Psicosociología: estudia y analiza las conductas o comportamientos sociales (actitudes, relaciones intergrupales, etc.)....