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14.1 ¿què significa el fenómeno de la democratización del liderazgo ……. ¿ -Que cualquier persona puede desarrollar habilidad de liderazgo ……. 13.1 De acuerdo a Daniel Goleman ¿Cuál es la cualidad -inteligencia emocional 13.1 ¿Por qué fue necesaria una nueva agenda de objetivos globales en el año 2015? -Las problemáticas globales se fueron incrementando y complejizando en los primero años del siglo xxi REVISAR

16.2 Para construir nuevas soluciones en el mundo , Adam grant propone recuperar el significado original de emprendedor como “portador de riesgos” -Verdadero 16.3 dado el clima de pesimismo e insatisfacción, disminuyen en todos los campos las iniciativas que construyen futuro . -Falso 9.1 ¿Qué dimensiones considera el índice de pobreza creado por ….. ¿ -Salud, educación y estándar de vida 16.1 una de las grandes misiones de la década que se inicia ……

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Inteligencia artificial

15.2 Gran parte de la historia del siglo xx …… responsabilidades de los hombres y mujeres. -humanismo 10.1 ¿en qué lugar se da, por primera vez , un formato de seguridad social…. -Alemania 11.1 ¿Qué habilidad blanda sobresale en importancia en un …….? -Autoconocimiento

es la hora que el liderazgo en general y la comunidad empresarial de mayor impacto mundial en particular diseñen la hoja de ruta para transformar el capitalismo…….

16.1 complete la frase : “

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En un sistema capaz de facilitar mejores resultados para la mayorías de la sociedad.

11.1 ¿Qué tipo de educación se propone como clave para el nuevo modelo del trabajo? - La formación basada en competencias concretas de las personas 14.1 si hacemos foco en el liderazgo ¿entre que disciplinas se enmarca…?

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Entre ciencia y arte

13.1 en 2015 la ONU avanzo en la actualización del cuadro de problemáticas … -hambre crónica -pobreza extrema -empleo vulnerable 15.3 ¿Qué discplinas ligadas a la biotecnología están produciendo ….. ?

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La biomédica y la medicina regenerativa

11.1 ¿Qué implica empatía? -capacidad desarrollada por la persona que escucha de manera activa y profunda …. (opción 2)

9.2 ¿Cuáles fueron los fenómenos negativos que el año 2008 presento a la sociedad global , impactando negativamente? Indique 4 correctas

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Crisis financiera Crisis mediambiental Crisis del precio del petróleo Crisis del precio de los alimentos

14.3 de acuerdo a la perspectiva de M. Yunus ¿Cuál es el rol futuro que deberán tener las empresas con fines de lucro?

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Coexistir y cooperar con las empresas sociales en un entorno plural y responsable.

16.1 ¿Qué elementos expone Pinker para explicar el clima de pesimismo que domina el mundo en las primeras décadas del siglo xxi? 4 respuestas correctas

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Nostalgia por el pasado Inclinación a mostrarse críticos como prueba de entereza moral Lo malo suele pesar más que lo bueno Funcionamiento de la mente humana

15.1 ¿Cuál es la gran herramienta para el desafío de la existencia humana según Heigegger?

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El lenguaje

12.3 Desde el nuevo paradigma “flexiseguridad” a la hora de pensar nuevas modalidades de trabajo y protección para el trabajador ¿Qué tipo de propuestas de trabajo recomendaría ?

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Modelos o modalidades de trabajo capaces de contemplar cambios permanentes de actividades y de empresas, con una protección orientada a la persona del trabajador y no basada en el trabajo o área específica que realiza

13.1 ¿Cuál fue el eje central en la agenda de la conferencia de naciones unidas para el desarrollo sostenible?

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La defensa medioambiental

9.1 Usted es consultado por el gobierno sobre las fuerzas que colaboran o impulsan a las personas a salir de las políticas públicas ¿cuál debería ser su respuesta?

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La creación de valor , la innovación , el mercado y la comercialización .

10.1 ¿Cuáles son los objetivos del programa estratégico trabajo decente que lleva adelante la OIT?

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Promover el trabajo decente, mejorar la protección social ,fortalecer al actividad tripartita y el dialogo social y labores fundamentales .

11.1 ¿Qué habilidades blandas son consideradas clave para el futuro? Seleccione 4 opciones correctas

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Pensamiento critico Curiosidad e imaginación Comunicación oral Agilidad y adaptabilidad

13.1 ¿Cómo se llamó el marco institucional vigente previo al surgimiento de los ODS y aprobado por las naciones unidas para el progreso en todos los países? -Objetivos del milenio (ODM) 14.2 Como profesional con conocimientos en el área se lo contrata desde una empresa para que pueda determinar cuáles son los componentes que habría de considerar para definir el alcance de un nuevo management del negocio ¿ cuales serian sus respuestas? Seleccione 4 opciones correctas -Desafios conjuntos, ya que se debe expandir las capacidades de las personas a través de un aprendizaje continuo a la luz de los aciertos -Esfuerzo colectivo , ya que se debe expandir las capacidades de las personas a través de un aprendizaje continuo a la luz de los aciertos y errores que cimientan los resultados

-Aprendizaje continuo , ya que se debe expandir las capacidades de las personas a través de un aprendizaje continuo a la luz de los aciertos y errores que cimientan los resultados - Contribuciones personales al conjunto , ya que se debe expandir las capacidades de las personas a través de un aprendizaje continuo a la luz de los aciertos y errores que cimientan los resultados

10.2 ¿Cuál es el factor principal que explican las tesis del fin del trabajo que comenzaron a surgir a partir de fines …? -Las tecnologías ya no solo reemplazan a trabajos repetitivos , sino también a los de mayores habilidades cognitivas. 14.2 ¿Qué cosas tienden a ignorar la economía y el management en el marco del lidezargo ? indique 3 respuestas correctas. -El efecto de la cultura en la toma de decisiones -Las consideraciones éticas -La utilidad de las historias para explicar las acciones de las personas 15.1 ¿Cuál es la herramienta que nos habilita a pensar , expresar ideas y conversar con otros y con uno mismo?

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La capacidad lingüística

12.1 ¿Cómo se caracterizan a las soluciones que provienendel campo de la innovación social? Selecciones las 4 correctas. -efectivas -Sostenibles -Amplio impacto social -Novedosas 16.3 ¿Cuál es el modelo propuesto por Satya Nadella, el ceo de Microsoft , para lograr crecimiento y desarrollo económico? -Crecimiento económico = (educación + innovación) * intensidad del uso de la tecnología

9.2 ¿Qué factores de génesis global explican el aumento de la brecha de desigualdad? -Las tasas de rendimiento de capital y las remuneraciones más relacionadas a las habilidades tecnológicas o de gestión avanzadas 10.1 ¿Qué es la OIT y quienes están representados en dicha organización ¿

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Es la organización internacional del trabajo y representa a trabajadores , empresarios y autoridades de los países.

14.1 ¿Cuáles son los 4 dominios que conforman la inteligencia emocional para Goleman?

-Autoconciencia , autogestión , conciencia social y gestión de relaciones 12.3 Diversos estudios expresan que entre un 60 %y 80% de todas las tareas que ejecutamos en el mundo del trabajo podrían ser ejecutadas por tecnologías de forma más eficiente ¿Qué nos permitiría esta situación?

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Rentabilizar nuestro tiempo laboral haciendo tareas que requieran mejor uso de nuestras capacidades más humanas.

13.2 ¿Qué obligaciones generan los ODS para los países que suscribieron el acuerdo? -Cada país define la forma soberana que proyectos lleva adelante para cumplir los ODS e informa a la ONU sus avances. 10.2 ¿Qué combinación requieren los trabajos más favorecidos …. ?

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De habilidades técnicas y humanas

14.3 ¿Qué propone el modelo osar de Echeverría para mejorar los resultados …? -Cambiar el observador que somos de la realidad para poder cambiar …. 12.3 al hacer hincapié en nuevos contratos sociales ¿Qué rol cumple la economía? -La formación es una actividad extendida a lo largo de la vida de cada persona

15.3 ¿Qué concepto engloba el transhumanismo ?

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Humanos potenciados por implementaciones tecnológicas en sus biologías.

14.1 Con qué frecuencia se alude a un tipo específico de habilidades sobre otras ¿bajo qué noción agruparía estas habilidades indispensables?

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Inteligencia Emocional, copmo habilidad importante que incluye otras

14.1 ¿De qué depende la ventaja competitiva del futuro?

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De crear una arquitectura social que sea capaz de generar capital….

9.1 ¿a qué se refiere el ancho de banda mental de las personas del autor Rutger Bregman?

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A las capacidades cognitivas de las personas que sulen ser afectadas por las situaciones de pobreza

13.1 ¿Qué medida debería tomar como funcionario de estado frente al objetivo 6 en el marco de los ODS , que guarda relación con la disponibilidad de agua? -La gestión sostenible y el saneamiento para todos, ya que ambos están intrínsecamente relacionados con la disponibilidad de agua 15.1 ¿Qué significa la banalidad del mal según Hanna Arendt? -Las personas no nacen malas , sino que pueden llegar a serlo a partir del renunciamiento del juicio critico y la reflexión personal .

13.2 ¿Qué otros actores además de los países pueden protagonizar acciones para el cumplimiento de los ODS?

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Gobiernos subnacionales , entidades de cualquier índole y personas en general .

11.3 El desafío de la educación en el siglo xxi es como universalizar las oportunidades para que todas las personas puedan quedar rezagadas ene l camino del progreso en esta búsqueda ……….

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La sociedad toda y el estado en particular, con iniciativas públicas y privadas que intenten resolver los problemas de acceso y frecuente learrnign por parte de las personas.

12.3 ¿Qué fenómenos puede contribuir, acorde a la configuración del mundo actual, a la disminución sustancial de la pobreza? 4 opciones correctas

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La potencia de la innovación para producir nuevas soluciones Los dividendos enormes que se originan en la productividad tecnológica La ciencia aplicada a los alimentos La ciencia aplicada a la salud

11.2 Juan invirtió los últimos 45 años de su vida en el mismo puesto laboral , en la misma organización , realizando las mismas actividades ¿Cómo podríamos definir que es su mentalidad según la teoria del “Mindset para el aprendizaje”

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Mentalidad Fija

13.1 En el año 2012 se produce la conferencia de Naciones Unidas para el desarrollo sostenible en Rio de janeiro y allí se puso en marcha el proceso clave en torno a la agenda de problemáticas globales ¿en que consistio ese proceso clave?

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La construcción de un nuevo marco de objetivos globales

15.2 ¿Cuál es el elemento emergente fundamental radical de la cuarta revolución industrial? -La creciente revalorización de las habilidades humanísticas para actuar en la sociedad y el mercado .

13.3 En el área propone una expansión del sistema capitalista reemplazando el mundo empresarial actual, de carácter único y sin opciones, por un mundo que ofrezca dos tipos de empresas para que las personas elijan …… -Sociales 11.1 Usted es consultado por el gobierno sobre las políticas necesarias para generar un sistema económico para que las personas de la sociedad liberen la creatividad humana, se reduzca la desigualdad y permita a todos seguir con sus sueños de un mundo mejor, siguiendo al autor Yunus ¿Qué diría usted que se requiere para lograrlo? -Defender los derechos humanos 10.2 ¿A qué se refiere el desacople entre empleo y trabajos?

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A la expansión de trabajos independientes que se complementan en personas que ya no gozan de un único y estable empleo.

9.3 ¿Qué entendemos por sociedades duales ?

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aquellas en las que se puede simplificar en extremo su composición en dos grandes mundos

14.3 según el modelo osar , cuando se consigue cambiar , alterar , evolucionar al observador que somos de la realidad se logra un aprendizaje que lleva a potenciar las capacidades de una persona ¿Cómo se denomina ese aprendizaje? -

Aprendizaje transformacional.

10.2 ¿Cuáles tareas ejecutadas en el mundo del trabajo son las menos propensas a ser reemplazadas? -Las que tienen mayor componente de variabilidad , interaccion e incertidumbre. 13.2 ¿Cuáles son los dos frentes donde aparecen mayores alertas en cuanto a los pendientes para el logro de objetivos 2030 ?elija dos opciones -

Aumento de desigualdades dentro y entre países Cambio climático

12.3 todo contrato social inteligente debiera contemplar parámetros respaldados por el conjunto de la sociedad para frenar : -el deterioro del medioambiente y la biodiversidad

16.3 ¿Por qué tan pocos modelos que somos capaces de generar se llevan a la práctica , según Bregman? -Por la paradoja de lo comúnmente aceptable 9.1 De acuerdo al autor yunus ¿Cuáles son los tres fracasos del sistema económico capitalista? Elija tres opciones -

Disminución del desempleo Degradación ambiental Eliminación de pobreza

13.1 En el año 2000 la Onu lanzo los objetivos del milenio ¿Cuáles objetivos formaban parte del comprendido? -

Reducir el vih/sida Reducir la mortalidad infantil Erradicar la pobreza y el hambre Lograr enseñanza primaria universal.

9.1 Seleccione las tres opciones ¿Cuáles son los tres grandes fracasos de nuestro sistema económico? -La pobreza -La destrucción ambiental - el desempleo

13.3 Como profesional del área ¿Cuáles considera que son los indicadores que permiten evaluar el avance o retroceso en materia de igualdad de genero , teniendo en cuenta el estado de cumplimiento de los ODS en el mundo? Seleccione las 4 opciones correctas. -

Casos de violencia física o verbal Participación y liderazgo Normativas y presupuestos asignados para fortalecer la igualdad de genero Trabajo domestico

14.2 ¿Qué habilidad forma parte de la autogestión y tiene que ver con percibir el futuro en términos de oportunidad? -

Optimismo

11.2 Dentro de la “teoría del mindset para el aprendizaje”¿a que se refiere la mentalidad de crecimiento? - refieren a la mentalidad propia de las personas que creer que sus habilidades pueden expandirse sin limites predefinidos, en base a ….

+ Las utopías realistas de Bregman suponen que se puede hacer razonable aquello a que a priori parece irracional. -Verdadero 12.1 ¿Cómo se caracterizan a las soluciones que provienen del campo de la innovación social?seleccione 4 correctas -Novedosas -efectivas -Sostenibles -Amplio impacto social. + ¿Cuál es el fundamento principal para fomentar la expansión del coaching en las organizaciones? -Llevarnos hacia escenarios de resultados concretos para viejas y nuevas problemáticas .

+las sociedades han ido progresando en el desafio de proteger al trabajador a través de derechos y generar marcos que permitan la dignidad de las personas en … -Verdadero + ¿Es posible que todas las personas desarrollen la mentalidad o mindset de crecimiento? - Si , solo que hay que centrarse en el proceso de aprendizaje y descubrimiento individual de forma permanente .

+ ¿Cuáles tareas ejecutadas en el mundo del trabajo son las menos propensas a ser reemplazadas?

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Las que tienen mayor componente de variabilidad , interaccion e incertidumbre

11.1 ¿A què llamamos habilidades blandas?

-aquellas habilidades que están relacionadas con entender y actuar en entornos donde predomina la incertidumbre, la diversidad y las multiples posibilidades.

14.3 ¿Qué elementos componen el modelo osar propuesto por echeverria?

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Observación, sistema, acción y resultados

12.3 Al hacer hincapié en nuevos contratos sociales ¿Qué rol cumple la educación dentro de los mismos? -la formación es una actividad extendida a lo largo de la vida de cada persona

+Una de las experiencias más relevantes de consenso para la acción colectiva escalaglobal es el acuerdo de objetivos para el desarrollo sostenible (ods)……. -2015 + ¿Cómo se sintetizan los principales desafíos de la humanidad en la década del 2020? seleccione 3 correctas -Evolución del capitalismo a través del triple impacto -revertir el cambio climático y garantizar planeta tierra a futuro -poner la inteligencia artificial al servicio de la humanidad + ¿Por quèlas habilidades blandas son tan relevantes para el trabajo en el siglo xxi? -Porque son las que mejor responden a la actuación en entornos de fuerte incertidumbre, cambios y posibilidades. + El modelo de aprendizaje basado en competencias esta basado en el ser , el tener y el pensar -Falso

+ ¿Cuál es el requisito fundamental para que pueda implementarse el management más humanista y orientativo? -la existencia de una base de confianza entre las personas

15.2 ¿en qué consiste el refuerzo del humanismo que viene de la mano de la cuarta revolución industrial? -la revalorización de las habilidades blandas de las personas.

14.1 Andrea quiere convertirse en un gran líder . Si bien ella es conciente que el liderazgo es un ejercicio de todos los días ¿en que aspecto debería hacer foco?

-En el desarrollo de inteligencia emocional , ya que el desarrollo de este aspecto es fundamental pàra convertirse en un gran líder . 16.1 En función de las críticas de los autores Yunus y Harari al estado actual de situación mundial ¿Qué sistema político-económico proponen como el modelo a seguir para enfrentar los desafíos globales y locales?

13.1

Democracia liberal

Los Ods representan una obligación jurídica para los países adherentes. -Falso

12.3 La necesidad de reformular la protección del trabajador en los contratos sociales esta dada la necesidad de relanzar los trabajos tradicionales afectados por las nuevastecnologias. -Falso 10.2 ¿Qué noción comienza a crecer respecto al histórico criterio de protección del trabajo?

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La noción de protección de la persona del trabajador y no tanto la permanencia en actividades laborales específicas.

14.1 Construir capital intelectual es.

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Generar inteligencia colectiva.

12.1 ¿Qué factores han generado la necesidad de la innovación social , como abordaje más sistemático para recrear el progreso? Seleccione 4

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Los déficits del capitalismo y las empresas en crear valor y empleo de calidad. Lo que el mundo ha hecho hasta ahora no sulta efectivo para resolver los nuevos problemas La acción poco inteligente que suele tener el estado para actuar en el campo socioeconómico Las transiciones largas y difíciles que atraviesan las sociedades en el marco de la 4ta revolución Industrial

9.1 ¿Cuál es el problema esencial del sistema capitalista? -La búsqueda egoísta del beneficio individual.

13.3 Se sostiene que la teoría actual del capitalismo sostiene que el mercado está reservado para aquellos que están interesados ……..

-altruista de la especie humana 14.1 Los distintos modelos de inteligencia emocional que se han propuesto a lo largo de la historia encajan en cuatro dominios genéricos , ¿Cuáles son? Seleccione 4 correctos -autogestion -gestion de las relaciones -Autoconciencia -conciencia social

15.2 En una clase universitaria se a...