Title | Passt - Programa de seguridad y salud |
---|---|
Course | Seguridad |
Institution | Universidad Nacional Agraria La Molina |
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Programa de seguridad y salud...
SEGURIDAD Y RUC
DIRECCIÓN
20131367008
Calle Badajoz N° 169 Urb. Mayorazgo IV Etapa - Ate
OBJETIVO GENERAL
Implementar el SGSST, en concordancia con el cumplimiento de los requisitos legales, fortaleciendo la cultura de prevención de riesgos laborales y garan
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1.- Cumplimiento de los requisitos mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Marco del COVID-19 2.- Garantizar que todo servidor reciba capacitación y entrenamiento en Seguridad y Salud en el Trabajo según lo programado. 3.- Promover y fortalecer la cultura de prevención de riesgos laborales con el fin de garantizar condiciones seguras en la organización.
OBJETIVO ESPECÍFICO 1: CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS MÍNIMOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SST EN EL MARCO DEL COVID -19 Cumplimiento superior al 85 %. de las actividades planificadas META (N° de Actividades Ejecutadas / N° de Actividades Programadas) * 100% INDICADOR RECURSO ITEM
Ley 29783, D.S. 005-2012-TR, Recursos Humanos, Procedimientos, Planes & Controles Operacionales
ACTIVIDAD
Responsable
EVIDENCIA
CSST CSST CSST CSST CSST CSST/URH CSST
Acta Acta Acta Acta Acta Acta Acta
Médico Ocupacional/ Servicio de SST Servicio de SST Médico Ocupacional/ Servicio de SST
Plan Registro Protocolo/ Registro
Servicio de SST Servicio de SST Médico Ocupacional Servicio de SST Servicio de SST Servicio de SST Médico Ocupacional/ Servicio de SST Servicio de SST/Supervisores de SST
Informe /Reporte Registro Registro Registro Registro Registro Registro Registro
Médico Ocupacional/ Servicio de SST Servicio de SST Servicio de SST
Informe /Reporte Informe /Registro Informe /Registro
I. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 1 Reuniones del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo 2 Revisar y Aprobar: Plan Anual de SST 2021 3 Revisar y Aprobar: Programa de capacitaciones en SST 2021( Complementario) 4 Revisar y Aprobar: Programa de Inspecciones( Complementario) 5 Revisar y Aprobar: Programa de Salud e Higiene Ocupacional ( Programa de Monitoreo- Programa Complementario) 6 Elección de los Supervisores de SST en las Sedes 7 Seguimiento del Plan Anual de SST 2021 y programas complementarios II. PREVENCIÓN DE RIESGO A EXPOSICIÓN DE LA COVID -19 Actualización del Plan para la Vigilancia, Prevencion y control de trabajadores con exposición al SARSCOV -2 8 Difusión de las Matrices IPERC - COVID 9 10 Revisión, Difusión y Actualización de Protocolos Administrativos para el COVID III. RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS Y DESASTRES Difusión del Plan ante emergencias en el IGP 11 Busqueda de nuevos brigadistas por sedes 12 Inspección de Botiquín 13 14 Inspección de Extintores 15 Inspección de Luces de Emergencia 16 Inspecciones de Sensores de Humo 17 Inspección de Señaléticas Ejecución del Programa de Simulacros 18 IV. SEGUIMIENTO Y MEDICIÓN Seguimiento de Casos Covid ( Sospechoso y Diagnósticado) 18 Elaborar Matriz de Correspondencia entre la Política de Seguridad e Indicadores de Gestión 19 20 Elaborar estadísticas e indicadores de Seguridad y salud ocupacional V. ANÁLISIS Y CONTROL DE RIESGO 21
Revisión y aprobación de los registros obligatorios y complementarios del SGSST (Cuando aplique)
Médico Ocupacional/ Servicio de SST
22
Realizar inducciones en Seguridad y Salud en el Trabajo al personal Ingresante (cuando aplique)
Médico Ocupacional/ Servicios de SST
Registros/ Procedimientos Registro
23
Gestionar la Ejecución de Salud e Higiene Ocupacional ( Programa de Monitoreo) a cargo de personal externo
24
Implementación de Matriz IPERC por puesto de Trabajo ( Actividades Rutinarias y no rutinarias)
Médico Ocupacional/ Servicio de SST/ULO/URH Servicio de SST
Matriz IPERC
Programa
ACTIVIDADES EJECUTADAS OBJETIVO ESPECÍFICO 2: GARANTIZAR QUE TODO TRABAJADOR RECIBA CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SEGÚN LO PROGRAMADO META INDICADOR RECURSO ITEM
Cumplimiento superior al 85 %. de las Capacitaciones planificadas (N° de Capacitaciones Ejecutadas / N° de Capacitaciones Programadas) * 100% Ley 29783, D.S. 005-2012-TR, Recursos Humanos, Procedimientos, Planes & Controles Operacionales
ACTIVIDAD
Responsable
VI. CAPACITACIÓN 25 Ejecución del Programa de Capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo
Médico Ocupacional/ Servicio de SST
EVIDENCIA Registro
ACTIVIDADES EJECUTADAS OBJETIVO ESPECÍFICO 3: PROMOVER Y FORTALECER LA CULTURA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALS CON EL FIN DE GARANTIZAR CONDICIONES SEGURAS EN LA ORGAN META INDICADOR RECURSO ITEM
Cumplimiento superior al 90 %. de las actividades planificadas (N° de Actividades Ejecutadas / N° de Actividades Programadas) * 100% Ley 29783, D.S. 005-2012-TR, Recursos Humanos, Procedimientos, Planes & Controles Operacionales
ACTIVIDAD
Responsable
VII. VIGILANCIA OCUPACIONAL Vigilancia de Médico Ocupacional y seguimiento de Casos 26 27 Revision de Resultados de Monitoreos de Evaluación Ergonómicos VIII. PREVENCIÓN 28 29 30 31
Médico Ocupacional Médico Ocupacional
Inspección en el uso de EPP en cumplimiento de medidas COVID Inspección de las áreas y servicios higiénicos en cumplimiento de medidas COVID Inspección del uso de pre uso de unidades vehículares
Servicio de SST Servicio de SST Servicio de SST Servicio de SST
Inspección del Uso adecuado de las Unidades Vehículares en el Marco del COVID
EVIDENCIA
Informe Informe Registro Registro Registro Registro
ACTIVIDADES EJECUTADAS XI. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DEL SGSST 32
Evaluación y cumplimiento del PASST
Informe PORCENTAJE Nombre Cargo Firma
Código
PROGRAMA SALUD EN EL TRABAJO - 2021
PR - SST - 01
Revisión
1
Fecha N° DE TRABAJADORES 220
ntizando las condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en cada una de las actividades desarrolladas.
ENE P
FEB E
1
P
MAR E
1 1 1 1 1 1
P
ABR E
P
MAY E
P
JUN E
P
JUL E
P
E
P
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SET P
E
P
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1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1 1
1 1
1
1 1 0
1 1
1 1
1 1
1
1
1
1
3
3
1
0
1
1
1
18 0%
0
1
1
1
1
1 1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
0
0
3
3
3
4
19
1
7 0%
1
1
1
1
1
1
1 1
0
0
11 0%
0
9 0%
0
1
0
26 0%
0
0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
5
5
0% 0% 0%
0 0 1
0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%
0 0 2 2
0% 0% 0%
5 0 2
1 3
1
1
1
1
1
1
0%
5
1
1
1
1
1
0%
5
0
0
0
5
5
5
1
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TOTAL
1
1
12 0%
AVANCE E
13 0%
0
1
14 0%
0
#¡DIV/0! 4
11 0%
0
0%
11 0%
0
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0
19 57
0%
O.
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0
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MAY P
E
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E
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#¡DIV/0!
#¡DIV/0!
E
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0
4
0
E
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0
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E
OCT P
E
NOV P
E
DIC P
E
0
0
0
0
0
0
0
0
#¡DIV/0!
#¡DIV/0!
AVANCE
0%
TOTAL
7
#¡DIV/0!
#¡DIV/0!
DIC
AVANCE
TOTAL
#¡DIV/0! #¡REF!
0
0% 0% 0% 0% #¡REF!
3 4
NIZACIÓN
ENE P
FEB E
P
MAR E
P
ABR E
P
MAY E
P
JUN E
P
JUL E
P
AGO E
P
SET
E
P
OCT E
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NOV
E
P
E
P
E
##### 1
1
1
1
1 1 1
1
1
1
1 1
1
ENE 7
2
0 0
FEB 0
0
0 0
23
MAR 0
18
0
1
##### 0 #¡REF!
2
##### 0 #¡REF!
0
1
0
ABR 0
0
1 1 1 1
1 1
1
0 0 #¡DIV/0!
1 1
MAY 11
0 0
0
3
0 JUN 14
0
3
0 JUL 0
33
0
0
1
0 0
0
AGO 20
0 0
0
2
0 SET 18
0 0
0
1
0 OCT 13
0
4
0
0 0
NOV 12
0
2 11
0 0
0
Ernesto Mueras Servicio de SST
Maritza Bueno Presidente del CSST
Fernando Tavera Presidente del IGP
ELABORÓ
REVISO
APROBÓ
DIC 12
0 0
#¡REF!
75...