El termino Líder proviene del inglés PDF

Title El termino Líder proviene del inglés
Author Emma Sosa Castro
Course Diagnostico y evaluación empresarial
Institution Instituto Tecnológico de Puebla
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LIDER...


Description

El termino Líder proviene del inglés leader, y hace referencia a conducir, guiar, dirigir, dirigente o jefe. Un líder es el individuo de un grupo que ejerce una mayor influencia en los demás, se le considera jefe o orientador, éste presenta la habilidad de convencer a otros de que trabajen con entusiasmo para lograr los objetivos definidos. En la mayor parte de los grupos (partido político, religioso, sociedad, club deportivo, etc.) existe un líder, que se caracteriza por ocupar la posición más elevada dentro del grupo. Se ocupa también de introducir nuevas ideas en el grupo con el fin de mantenerlo vivo, busca nuevas perspectivas y es quien elabora los balances y síntesis del grupo. Por lo general, el líder no asume todas estas funciones, sino que delega algunas de ellas en otras personas cercanas a él.

El liderazgo democrático es aquel que fomenta la participación de la comunidad, dejando que los empleados decidan más sobre sus funciones y tengan las suficientes competencias para tomar decisiones. Los trabajadores pueden opinar, no se limitan solo a recibir órdenes, y de hecho se alienta su participación.

Características del liderazgo democrático 1. 2. 3. 4. 5.

el líder fomenta la participación activa del grupo. el líder agradece la opinión del grupo y no margina a nadie. el objetivo es el bien grupal. el líder ejerce una escucha activa teniendo en cuenta todas las opiniones.

Es aquel en donde el líder asume la responsabilidad de orientar y velar por el bienestar de sus subordinados, esto con la finalidad de obtener mejores resultados en cuanto al trabajo se refiere, para que esto ocurra el líder suele incentivar a los trabajadores ofreciéndoles recompensas en caso de un trabajo bien hecho, ... El paternalismo en la administración de empresas familiares. El paternalismoestá basado en la confianza mutua y la reciprocidad dentro del seno de la empresafamiliar. De algún modo, el gerente ofrece protección y armonía a cambio de confianza y lealtad por parte de sus empleados (ya sean de la familia o no)....


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