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Hace falta aplicar apa en referencias...

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ENSAYO APLICACIÓN CONCEPTUAL

RODRIGUEZ BUSTAMANTE JESSICA NATHALIA

UNIVERSIDAD ECCI TEORÍAS ORGANIZATIVAS BOGOTÁ D.C 2020

Diesel Unidos Ltda.

“Las organizaciones son creadas para producir alguna cosa: servicio o producto. Por lo tanto, utilizan la energía humana y la no humana para transformar materias primas en productos o servicios” Idalberto Chiavenato. Teniendo en cuenta la importancia de las teorías organizativas, se realiza un análisis de una empresa con ánimo de lucro para poner en práctica los conceptos de dicho tema. La empresa Diesel Unidos Ltda. Es una empresa prestadora de servicios, dedicada a la reparación y el mantenimiento de motores diésel. Se fundó como micro empresa nacional, privada en el año 1975 por tres socios llamados Joaquín Peña, William Olaya, Libardo Montaño. Quienes decidieron crearla como una sociedad limitada, en una bodega ubicada en la paz, en la dirección Cr 37 No 7 29 - Zipaquirá, Cundinamarca. Al ser una prestadora de servicios, se encuentra en el sector primario. Los manejos de sistemas de la empresa son físico, ya que maneja maquinaría para realizar reparaciones, abstracta porque las máquinas no son diseñadas para realizar el trabajo y a pesar de que al comienzo de la compañía era un sistema cerrado por la poca competencia y conocimiento, hoy en día es una empresa de sistema abierto porque se encuentras realizando nuevas actualizaciones en maquinaría que facilitan el trabajo. En el comportamiento organizacional de la empresa es fácil evidenciar cómo todos los líderes y jefes mantienen una comunicación activa y saludable, sin afectar e rendimiento del trabajo, todos saben que hacen parte de un equipo. Gracias a la buena comunicación que existe en la empresa, la responsabilidad social mantiene todas las líneas en orden.

La competitividad que maneja la empresa es una competencia leal, a pesar de que su competencia directa tiene mucha más tecnología actualizada para la reparación de los motores. Los socios siempre estuvieron de acuerdo en que iban a competir con la calidad y responsabilidad al realizar su trabajo, y hoy en día eso es lo que los ha mantenido a flote, ya que a pesar de que muchos clientes se habían ido a experimentar la nueva tecnología, decidieron regresar ya que a diferencia de las demás empresas de este campo, Diesel Unidos no tiene Ingenieros certificados trabajando allí. Esta empresa es conformada por trabajadores empíricos. Todos los socios tienen una función diferente en la empresa, por ejemplo, Joaquín Peña es el representante legal de la empresa y todo lo que tiene que ver con papeleo se refiere a él, teniendo en cuenta que siempre se llevan el libro de contaduría correspondiente, revisado por la respectiva contadora de la empresa. En cuestión de mercadeo, esta empresa se enfoca más en el voz a voz ya que desde años han tenido su propia clientela y han manejado el concepto de lealtad con los mismos. Sin embargo, a fin de año deciden repartir a las familias de sus trabajadores anchetas navideñas en las cuales ponen tarjetería, calendarios y esferos contramarcados con la información de la empresa A pesar de que la empresa lleva tanto tiempo en el mercado, se evidencia la falta de innovación y de generar un valor agregado. Sin embargo, se espera poder establecer una nueva misión y visión para empezar a trabajar en ello.

Referencias -

Universidad Ecci. (2019). Teorías de la organización. OVA/ Contenidos primer corte. Recuperado de: https://aulas.ecci.edu.co/pluginfile.php/4090/mod_resource/content/1/ova/lecturas.html

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Chiavenato. (1993). Iniciación a la organización y técnica comercial.

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Correa, P. P., & Jurado, J. C. J. (2005). Fundamentos del saber administrativo. Revista del Centro de Investigación de la Universidad la Salle, 6(23), 27. Recuperado de: http://www.redalyc.org/pdf/342/34202304.pdf

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Miranda Castillo, R. (2008). Teoría organizacional. Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Lima. Recuperado el 10 de abril de 2018, de: http://www.institutodrsallares.com.ar/sites/default/files/documentos/Bibliograf%C3%AD a%20Sugerida-%20Teoria-Org-%20Pend-Acreditacion-Equivalencias.pdf...