Los procesos básicos de capital humano Examen I intento I PDF

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Los procesos básicos de capital humanoElige si el siguiente enunciado es correcto o incorrecto. Una vez que se ha tomado la decisión de contratar a una persona se inicia su proceso de inducción, tanto en relación al puesto como a la empresa.Seleccione una:a. Verdadero.b. Falso. RetroalimentaciónSu r...

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Los procesos básicos de capital humano

Elige si el siguiente enunciado es correcto o incorrecto. Una vez que se ha tomado la decisión de contratar a una persona se inicia su proceso de inducción, tanto en relación al puesto como a la empresa. Seleccione una: a. Verdadero.

b. Falso. Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Verdadero. Pregunta 2 Incorrecta Puntúa 0 sobre 1

Texto de la pregunta Elige si el siguiente enunciado es correcto o incorrecto. Uno de los objetivos de la entrevista de reclutamiento es retener y desarrollar al talento humano de una organización. Seleccione una: a. Verdadero.

b. Falso. Retroalimentación Su respuesta es incorrecta. La respuesta correcta es: Falso. Pregunta 3 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta Completa el siguiente enunciado. Una de las razones por las cuales dentro del proceso de reclutamiento se sigue realizando la actualización de perfiles y descripciones de puestos es... Seleccione una: a. Agilizar el proceso de toma de decisiones de la persona que contratará al candidato.

b. Garantizar que el proceso de reclutamiento sea eficiente al atraer a candidatos con el perfil adecuado para la vacante.

c. Realizar actividades que tiene inconclusas el departamento de Recursos Humanos. Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Garantizar que el proceso de reclutamiento sea eficiente al atraer a candidatos con el perfil adecuado para la vacante. Pregunta 4 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta Elige si el siguiente enunciado es correcto o incorrecto. Una función del departamento de Recursos Humanos consiste en recabar información que describa la situación de los empleados en la organización. Seleccione una: a. Incorrecto. b. Correcto.

Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Correcto. Pregunta 5 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta Elige si el siguiente enunciado es verdadero o falso. Durante la selección de los medios de reclutamiento que resulten más adecuados para la difusión de una vacante se debe considerar que el medio que se escoja atraiga la atención de los candidatos idóneos para cubrirla. Seleccione una: a. Verdadero.

b. Falso. Retroalimentación

Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Verdadero. Pregunta 6 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta Analiza la siguiente definición e identifica el concepto que le corresponde. Es el proceso que consiste en recibir al nuevo empleado con la finalidad de ubicarlo dentro de la empresa. Seleccione una: a. Introducción. b. Inducción.

c. Proceso de reclutamiento. Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Inducción. Pregunta 7 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta Elige si el siguiente enunciado es verdadero o falso. Una vez que el departamento de Recursos Humanos ha determinado las funciones que llevará a cabo, éstas se consideran permanentes y no se admiten la incorporación de otras. Seleccione una: a. Falso.

b. Verdadero. Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Falso. Pregunta 8 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta

Elige si el siguiente párrafo es correcto o incorrecto. Los métodos de reclutamiento interno más comunes son por medio de la colocación de avisos de vacantes en los tableros o espacios destinados para avisos del personal y la revisión del expediente del empleado, el cual debe contener información sobre sus capacitaciones, evaluaciones y trayectoria dentro de la empresa. Seleccione una: a. Correcto.

b. Incorrecto. Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Correcto. Pregunta 9 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta Elige si el siguiente enunciado es correcto o incorrecto. Aunque una persona no se postula, muestra gran interés en la vacante que ofrece una empresa. En estos casos se considera que el reclutamiento ha cumplido su objetivo. Seleccione una: a. Verdadero. b. Falso.

Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Falso. Pregunta 10 Correcta Puntúa 1 sobre 1

Texto de la pregunta Elige si el siguiente enunciado es correcto o incorrecto. La finalidad principal del proceso de selección es dotar a la empresa del candidato idóneo para el puesto adecuado. Seleccione una: a. Falso.

b. Verdadero.

Retroalimentación Su respuesta es correcta. La respuesta correcta es: Verdadero....