TEMA 6 - NEO - PI - R PDF

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Profesor: Belén Charro...

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TEMA 6. NEO-PI R Inventario de Personalidad Neo Revisado Ficha técnica – – – – – –

Evaluación de la personalidad normal (240 ítems). Adolescentes (a partir de 17 años) y adultos. Aplicación individual y colectiva (no hay corrección manual; por ordenador o por hojas de respuesta mecanizadas). Tiempo: aprox. 40 minutos. Versión reducida (60 ítems) para obtener puntuaciones en los 5 grandes factores: NEO- FFI. Hay poca deseabilidad social.

Paul Costa y Robert McRae han sido los investigadores que más han extendido este modelo de la personalidad, y son los creadores de este test. En un primer momento trabajaron sólo sobre los factores de: Neuroticismo, Extroversión y Apertura a la experiencia (de ahí las iniciales NEO). Posteriormente añadieron los factores de Amabilidad y Responsabilidad. Más fiabilidad que algunos anteriores. Está compuesto por 241 ítems que los sujetos valoran en una escala de 1 a 5 puntos (Muy en desacuerdo- Muy de acuerdo). Al ser una escala impar encontramos que el sujeto muchas veces se posiciona en la mitad (3), sin posicionarse en ningún polo (es mejor una escala de 4 o una de 6). Cada uno de los factores se subdivide en 6 facetas o aspectos del rasgo, para concretar a que se refieren con cada rasgo; y con cada faceta se generan ítems para ser evaluadas. Se ha estudiado la estabilidad de los rasgos de la personalidad a lo largo del tiempo, realizando estudios longitudinales, en que el mismo sujeto es evaluado a lo largo de 20 años. Vieron que había cierto descenso de E, de N y de O pero no se consideraba que cambiaran los rasgos como tal. Los resultados indican que el porcentaje de varianza explicada por la genética es moderadamente alto, del orden del 40% de fundamentación genética.

1

RASGOS

Neuroticismo

Extroversión

Apertura a la experiencia

Amabilidad

Responsabilidad

FACETAS - Ansiedad - Hostilidad - Depresión - Ansiedad Social - Impulsividad - Vulnerabilidad - Calidez - Sociabilidad - Asertividad - Actividad - Búsqueda de excitaciones - Emociones positivas - Fantasía - Estética - Sentimientos - Acciones - Ideas - Valores - Confianza - Sencillez - Altruismo - Actitud Conciliadora - Modestia - Sensibilidad hacia los demás - Competencia - Orden - Sentido del deber - Necesidad de logro - Autodisciplina - Deliberación

Puntuaciones: -

Hay que examinar la hoja de respuestas cuando la entrega el sujeto y, si hay respuestas omitidas, pedirle que las complete (si no sabe qué poner, se le sugiere que responda “neutro”, la C).

-

Si se han omitido 41 o más respuestas, no puede corregirse de manera fiable.

- Aquiescencia: si el nº de respuestas De acuerdo o Totalmente de acuerdo es de 150 o más, el NEO PI-R debe ser interpretado con cautela. - Disconformidad: viene indicada por la escasez de respuestas De acuerdo o Totalmente de acuerdo; debe interpretarse con cautela si el sujeto ha respondido a 50 o menos con estas opciones.

En los cinco factores: -

Una puntuación T de 56 o superior se considera alta (> 65 muy alto) Las comprendidas entre 55 y 45 son medias Las puntuaciones T inferiores a 44 se consideran bajas (< 36 muy bajo) En la hoja resumen, si la puntuación es alta se marca el cuadradito de la derecha, el del centro si es media y el de la izquierda si es baja 2

Interpretación -

Las escalas se comprenden mejor cuando el sujeto obtiene puntuaciones muy altas o muy bajas Es útil comparar las puntuaciones con las de otras personas a partir de las puntuaciones centiles (existen baremos conjuntos varones y mujeres, y separados por sexo)

NEUROTICISMO (N) Alto

Bajo

Tendencia a experimentar sentimientos negativos (miedo, melancolía,vergüenza, ira, culpabilidad)

-

-

Emociones desorganizadas que interfieren con la adaptación (Todo lo emocional tiñe nuestro comportamiento cuando se está pasando mal)

-

-

Emocionalmente estables

-

Habitualmente tranquilos, sosegados y relajados

-

Capaces de enfrentarse a situaciones estresantes sin alterarse ni aturdirse

No implica psicopatología

EXTRAVERSIÓN (E) Alto

Bajo

-

Sociables

-

Reservados

-

Preferencia por grupos y reuniones

-

Independientes

-

Asertivos, activos y habladores

-

Constantes

-

Tendencia a un carácter alegre

-

Prefieren estar solos

-

Enérgicos y optimistas

-

No implica ansiedad social, ni pesimismo o desdicha (simplemente no les gusta)

APERTURA (O) Alto

-

Sensibilidad estética

-

Experimentan las emociones positivas y negativas profundamente

-

Curiosidad intellectual

-

Independencia de juicio

-

Toman en consideración nuevas ideas y

Bajo

3

-

Convencionales en su comportamiento

-

Respuestas emocionales apagadas

-

Amplitud reducida de intereses

valores

AMABILIDAD (A) Alto

Bajo

-

Altruismo

-

Egocentrismo

-

Simpatiza con los demás

-

Suspicaz respecto a las intenciones de los demás

-

Cooperadora -

Oposicionista

-

Puede estar asociado a un trastorno de la personalidad dependiente

-

Puede estar asociado con trastornos narcisistas, paranoides y antisociales de la personalidad

-

Necesita aceptación extremada mente alta, se mira también la aquiescencia

RESPONSABILIDAD (C) Alto

Bajo

-

Escrupulosos, puntuales y fiables

-

Descuidados en la lucha por sus objetivos

-

Auto-controlados

-

Menos rigurosos en aplicar los principios

-

Buen rendimiento académico o profesional

-

Voluntad de logro

morales

RECOMENTACIONES PARA LA INTERPRETACIÓN -

Es conveniente comentar los resultados con el sujeto (de forma individual)

-

No deben interpretarse las 30 escalas por separado, sino atendiendo a los factores (primero las dimensiones y luego las escalas)

-

La persona puede no haber entendido las preguntas

-

Relacionar las puntuaciones de los factores

-

Combinaciones por pares: 4

N y E: estilos básicos emocionales E y A: plano interpersonal E y O: intereses vocacionales E y C: patrones de actividad O y A: actitudes O y C: rendimiento académico A y C: dimensiones básicas del carácter

5...