Neffa - 1er. Parcial - Resumen Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo PDF

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Neffa - 1er. Parcial ...

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J.C. Neff Neffa a "Las condiciones y medio ambien ambiente te de trabajo" 01-¿A qué se refier refiere e Neffa cuando habla del en enfoque foque tradi tradicional cional de las CyMA CyMAT T? Enfoque Tradicional de CyMAT: los enfoques positivistas del siglo XIX, veían al trabajador como un factor de producción, sin importar la igualdad de derechos. El trabajo se concebía como la fuerza laboral centrada en el trabajo manual, aplicando la fuerza de trabajo para transformar objetos de trabajo. No solo es una necesidad para la reproducción de la especie, sino también una obligación y un deber social, castigo por una falta cometida por antepasados y que la humanidad debe portar hasta su desaparición. 02-¿Como se concebía el riesg riesgo o en la concepción tradicional? Riesgo: se limitaban a los de Seguridad e Higiene, obviando los de condiciones del trabajo y salud. Cada trabajo implicaba necesariamente riesgos para la salud inherentes e indisociables a la actividad. Debían ser aceptados por su origen histórico. Esto llevó a la negociación de trabajadores y empleadores para fijar un precio monetario como consecuencia de los riesgos de la salud (trabajo nocturno, presentismo). El riesgo es una existencia física. No se proyectaba a futuro con el fin de la prevención. Así los accidentes profesionales son Hechos Fatales o Imprevisibles = Reparación expost (Indemnización). Argumentos: la propensión a enfermarse de cada individuo y la su responsabilidad por ser alcanzado por el riesgo 03-¿Que se tiene en cuenta en el enf enfoq oq oque ue renov renovado ado ador? r? Este enfoque surge de los conflictos sociales y laborales provocados o derivados por la crisis que obligo a los Gobiernos a adoptar políticas con nuevo enfoque orientado a la humanización del trabajo y a mejorar la calidad de vida laboral. Los sindicatos y organizaciones empresariales fueron dando a estos temas un carácter prioritario. Trabajo:    

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creación y transmisión de conocimiento relacionado con la salud de los trabajadores determinado por múltiples factores que intervienen a nivel macro y micro. Es un derecho humano fundamental, una actividad noble de los seres humanos. Estructura la personalidad y ayuda al desarrollo de todas las dimensiones de la persona. Es fuente de derecho. Nueva realidad = Colectivo de Trabajo Humanización del trabajo y a mejorar la calidad de vida laboral

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04-En el proceso de tr trabajo abajo se desarro desarrolla lla un contexto dado por las condiciones de tra trabajo bajo que: son formas institucionales, relaciones sociales de producción, modos de organización de las empresas u organizaciones, de gestión del trabajo y de la producción. 05-¿En que consiste la par paradoja adoja que existe según los estudios d de e psicopatología del trabaj trabajo? o? Con frecuencia, los trabajadores deben asumir riesgos y transgredir las reglas del trabajo prescripto para poder llevar a cabo la actividad de manera eficaz. 06-¿Que reacción tiene los trabajador trabajadores es según las encuestas realizadas sobre lla a percepción y vive vivencias ncias en cuanto a los ef efectos ectos de las CyMA CyMAT T? Cuando se llevan a cabo estudios estadísticos mediante encuestas sobre la percepción y vivencias de los trabajadores en cuanto a los efectos que sobre su salud provocan las CYMAT generalmente quienes son encuestados no sobrevalúan los aspectos negativos. Ignoran todos los riegos que corren cotidianamente por el simple hecho de trabajar y las repercusiones que trae sobre su salud; su información y formación es insuficiente. Por razones culturales no se imaginan que el trabajo se puede hacer de manera menos peligrosa, lo piensan inherente al trabajo. Construyen ideologías defensivas. 07- En 1974 la OIT aprobó la memoria del Director Gral. de la Conferencia bajo el título “P “Por or un trabajo más hu humano” mano” y crea: Produce un cambio cualitativo. Crea el Programa por el Mejoramiento de las Condiciones de Trabajo (PIACT). 08- ¿Qué aconseja Neff Neffa a con respecto a las tr transformacion ansformacion ansformaciones es tecnológicas? Esto obliga a realizar de manera periódica estudios para identificar los nuevos riesgos. Es una actitud de permanente vigilia. 09- ¿Qué prov provoca oca según Neffa el uso de los EPP? No están diseñados ergonómicamente y no tienen en cuenta las diferencias antropométricas, así demandan un nuevo esfuerzo. Aún siendo adecuados:   

disminuyen la libertad de movimientos disminuyen la destreza disminuyen la percepción de los sentidos

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